„Mixed Leadership heißt auch FairPay“
Unterstützen Sie die Berliner Erklärung für Gleichheit auf dem Gehaltszettel
„Mixed Leadership heißt auch FairPay“, kommentiert Rena Bargsten, Past-Präsidentin des European Women’s Management Development Deutschland (EWMD) die Online-Petition FairPay. Gleiche Karrierechancen für Frauen und Männer sowie gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit sind die Grundlagen für eine faire Arbeitswelt.